Teammanager Praktijkondersteuners Huisartsen (POH) Jeugd

Functieomschrijving

Over POH- Jeugd

Onze 34 POH Jeugd medewerkers en SZO-ers (school zorg ondersteuners) zijn werkzaam binnen ongeveer 65 huisartsenpraktijken/scholen in de regio Twente. Zij richten zich op ontwikkelings- en opvoedproblematiek bij jeugdigen (0–18 jaar), aangevuld met psychische klachten waarbij soms ook sprake is van psychopathologie.

De POH Jeugd en SZO vervullen een schakelfunctie tussen verschillende systemen. Dit betekent dat zij niet alleen werken met jeugdigen en hun ouders/verzorgers, maar ook intensief samenwerken met het netwerk rondom het gezin, zoals scholen, leerkrachten en andere betrokken partners.

Wat ga je doen?

Als Teammanager POH Jeugd geef je leiding aan een team van professionals die verspreid werkzaam zijn binnen huisartsenpraktijken en scholen in de regio Twente. Omdat jouw medewerkers op verschillende locaties werken, stuur je grotendeels op afstand. Juist daarom ben jij zichtbaar, toegankelijk en de verbindende factor binnen dit dynamische team. Je hebt affiniteit met deze manier van leidinggeven en weet medewerkers te verbinden, te inspireren en in hun kracht te zetten.

Je richt je op de verdere ontwikkeling van het team en stimuleert eigenaarschap, samenwerking en professionele groei. Tegelijkertijd zorg je voor een soepele dagelijkse gang van zaken, optimale werkprocessen en het borgen van kwaliteit van zorg. Je bent in control als het gaat om bedrijfsvoering, capaciteitsmanagement en resultaten, en bewaakt de strategische doelstellingen van de dienstverlening.

Daarnaast ben je het gezicht van de POH Jeugd richting huisartsenpraktijken, gemeenten en andere samenwerkingspartners. Je voert contract- en samenwerkingsgesprekken, signaleert relevante ontwikkelingen binnen het sociaal domein en de eerstelijnszorg en vertaalt deze naar concrete verbeteringen voor het team en de dienstverlening. Je zorgt ervoor dat afspraken effectief worden geïmplementeerd en geborgd. Daarmee ben je niet alleen teammanager, maar ook verbinder, netwerker en ambassadeur van de POH Jeugd in Twente.

Wat krijg je ervoor terug?

• Een uitdagende managementfunctie met veel ruimte voor eigen initiatief.
• Een betrokken en deskundig team dat volop in ontwikkeling is.
• Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd (in eerste instantie voor de duur van 1 jaar).
• Salaris bij een fulltime dienstverband tussen € 4.544 en € 5.901 (FWG 60-cao GGZ).
• Een eindejaarsuitkering van 8,33%, vakantiegeld van 8,33%.
• Goede pensioenregeling bij Pensioenfonds Zorg en Welzijn (PFZW).
• De mogelijkheid om fiscaalvriendelijk een (elektrische) fiets of extra vakantiedagen te kopen.

Functie-eisen

Jij hebt

• (post)HBO opleiding management of bedrijfskunde, bij voorkeur in combinatie met een zorginhoudelijke achtergrond.
• Meerdere jaren ervaring als leidinggevende.
• Affiniteit met de geestelijke gezondheidszorg, jeugdzorg of eerstelijnszorg.
• Ervaring met teamontwikkeling, bedrijfsvoering en veranderprocessen.

Jij bent

• Een verbindende en coachende leider die medewerkers op afstand weet te motiveren en te ondersteunen.
• Doortastend, resultaatgericht en besluitvaardig.
• Organisatiesensitief en communicatief sterk.
• Een natuurlijke netwerker die relaties opbouwt, belangen verbindt en kansen ziet voor verdere ontwikkeling.

Interesse?

Solliciteer dan uiterlijk vóór 24 juni via de sollicitatiebutton op deze pagina.

Wil je eerst meer weten over de functie? Neem dan contact op met Dana Stel, Manager Bedrijfsvoering, via 06-51367325.

Volg ons!

Als je nieuwsgierig bent geworden naar Mediant en haar medewerkers, kijk dan vooral eens op onze website, www.mediant.nl of volg ons op social media!

Wij kijken uit naar jou!