Programmamanager Ambulante afdelingen Circuit PaZZage

Functieomschrijving

Wat we doen

Het circuit PaZZage is vooral gericht op sociaal en persoonlijk herstel vanuit zowel behandeling als begeleiding. Circuit PaZZage bestaat uit een aantal ambulante onderdelen en vijf klinische afdelingen. We zoeken altijd naar kansen en mogelijkheden voor onze cliënten, zowel binnen als buiten Mediant. Om dit te realiseren werken we samen met de verschillende zorglijnen binnen Mediant, maar ook met externe partners, die op dit terrein een stimulans kunnen bieden aan de doelgroep.

Wat ga je doen?

Voor de ambulante afdelingen van Pazzage, waaronder Trajectbegeleiding, Dagbesteding, Inloop, Ondersteuning Zelfstandig Leven (OZL), Vrijwilligersbureau en Bureau Herstel, zijn wij op zoek naar een enthousiaste en gedreven programmamanager die in staat is om onze ambulante zorg verder te ontwikkelen. Jij hebt een ondernemersmentaliteit, durft keuzes te maken en denkt proactief mee in kansen en mogelijkheden binnen de zorg.

In deze rol ben je verantwoordelijk voor het verder ontwikkelen van de ambulante afdelingen en het versterken van de samenwerking met ketenpartners zoals de verschillende gemeenten, Wijkracht Hengelo en andere externe partners. Je werkt aan de doelstellingen die zijn voortgekomen uit het Integraal Zorg Akkoord (IZA) die vertaald moeten worden naar onze dagelijkse praktijk. Daarnaast richt je je op het verbeteren van zorgprocessen en zorg je voor een goede afstemming binnen de teams. Je denkt actief mee in de ontwikkeling van zorgaanbod en zorgt ervoor dat het aanbod aansluit bij de behoeften van de cliënten.

Daarnaast werk je nauw samen met je collega-managers in het managementteam van het circuit, waarbij je meedenkt over de verdere ontwikkeling van de ambulante zorg binnen het PaZZage-circuit.

Wat krijg je ervoor terug?

• Een uitdagende functie binnen een dynamische organisatie
• Ruimte voor eigen initiatief en ontwikkeling
• Samenwerking met ervaren teammanagers binnen de ambulante tak.
• Arbeidsovereenkomst voor de duur van één jaar met de intentie dit om te zetten naar een vaste aanstelling.
• Salaris tussen € 3.231 en € 5.027 o.b.v. 36 uur per week (FWG 55 – cao GGZ).
• Een eindejaarsuitkering van 8,33%, vakantiegeld van 8,33%.
• Goede pensioenregeling bij Pensioenfonds Zorg en Welzijn (PFZW).
• De mogelijkheid om fiscaalvriendelijk een (elektrische) fiets of extra vakantiedagen te kopen.

Functie-eisen

Jij hebt

• Aantoonbaar hbo werk- en denkniveau
• Affiniteit met de GGZ en kennis van financieringsstromen
• Affiniteit met ontwikkelvraagstukken en veranderingsvraagstukken

Jij bent

• Daadkrachtig, ondernemend, verbindend en ziet kansen en mogelijkheden
• Communicatief zeer vaardig
• Goed in staat om te schakelen tussen verschillende niveaus en belanghebbenden
• Empathisch en klantgericht
• Creatief in denken en pragmatisch in doen.

Solliciteren

Dit kan t/m 31 augustus a.s. via de sollicitatiebutton. Wil je graag eerst meer weten? Neem dan contact op met Debbie van der Laan, Manager Bedrijfsvoering, op telefoonnummer 06-43491649.

Vanwege de vakantieperiode zal de eerste selectie begin september worden gemaakt.

Volg ons!

Als je nieuwsgierig bent geworden naar Mediant en haar medewerkers, kijk dan vooral eens op onze website www.mediant.nl of volg ons op social media!

Wij kijken uit naar jou!