Manager Financiën, ICT & Facilitair Bedrijf

Functieomschrijving

Jouw rol

Als Manager Financiën, ICT & Facilitair Bedrijf (FFI) ben je eindverantwoordelijk voor een brede en cruciale afdeling met circa 80 medewerkers. Je geeft direct leiding aan 10 collega’s, waaronder 5 teammanagers, concerncontroller, inkoper en interne auditor horizontaal toezicht. Je stuurt op continuïteit, kwaliteit en verdere professionalisering van processen én mensen. Met een coachende stijl bouw je aan collectief eigenaarschap, ontwikkeling en resultaat.

Plaats in de organisatie

Je opereert op strategisch niveau en bent zichtbaar in én buiten de organisatie. Je bent lid van het managementteam en het Raad van Bestuur overleg. Verder neem je deel aan verschillende in- en externe overleggen in de vorm van commissies, project-, klankbord- en stuurgroepen. Ook vertegenwoordig je voor jouw aandachtsgebied de organisatie bij de branchevereniging De Nederlandse GGZ.

Jouw verantwoordelijkheden

Je draagt verantwoordelijkheid voor de continuïteit, kwaliteit en doorontwikkeling van de dienstverlening van FFI. Daarnaast ben je medeverantwoordelijk voor de realisatie van de (overall) strategie van de instelling en ben je een positieve, proactieve sparringpartner binnen het managementteam en richting de Raad van Bestuur.

Jouw portefeuille

Je bent breed geïnteresseerd en stuurt integraal op samenhang tussen financiën, informatie, technologie en facilitaire ondersteuning. Dit omvat de portefeuilles:

• Horizontaal Toezicht
• Zorgcontrol & Zorgadministratie
• Finance & Control
• Zorgverkoop
• ICT
• Inkoop
• Hospitality
• Technische Dienst, Huisvesting, Beveiliging, Logistiek & Services

Samen met je teams lever je een bijdrage aan organisatiebrede transformatie- en productiviteitsprogramma’s. Je draagt zorg voor borging van de bijbehorende resultaten door processen binnen de afdeling te uniformeren, optimaliseren en duurzaam te beheren.

Functie-eisen

Wat jij meebrengt

Je bent een stevige en ontwikkelgerichte leider die schakelt tussen strategie en operatie, met gevoel voor verhoudingen en een natuurlijke verbindende stijl.

Competenties:

• Coachend en inspirerend leiderschap; je bouwt aan ontwikkeling en eigenaarschap
• Strategisch sterk en besluitvaardig
• Analytisch vermogen om complexe vraagstukken vanuit meervoudig perspectief aan te vliegen en op te lossen
• Uitstekende communicatieve vaardigheden en onderhandelingskracht
• Organisatiesensitief, integer en diplomatiek
• Verbindend, netwerker met relativeringsvermogen en humor
• Innovatief ingesteld
• Vraag- en klantgericht; je slaat bruggen tussen disciplines

Kwalificaties:

• Relevante academische opleiding (bijv. financiën, bedrijfseconomie, bedrijfskunde), bij voorkeur aangevuld met een opleiding gericht op leiderschap
• Ruime ervaring in een leidinggevende rol op strategisch niveau in een vergelijkbare omgeving
• Ten minste sterke affiniteit met ICT en facilitaire dienstverlening
• Aantoonbare ervaring met strategische planning, uitvoering en verandertrajecten in een dynamische context
• Goed op de hoogte van relevante ontwikkelingen in de zorgsector en specifiek de uitdagingen binnen de curatieve zorg

Wat wij bieden

• Een impactvolle strategische rol binnen een grote geïntegreerde GGZ-instelling
• Een rol met aanzienlijke ruimte voor strategische bijdrage en invloed. We waarderen proactief leiderschap en het versterken van samenwerking binnen en buiten de afdeling.
• Inschaling in FWG 80 conform CAO GGZ

Interesse?

Herken jij jezelf in dit profiel en wil je een sleutelrol vervullen in de verdere ontwikkeling van Mediant GGZ? Dan ontvangen wij graag jouw sollicitatie vóór 2 maart 2026.

Stuur je motivatiebrief en CV via de sollicitatiebutton. Voor inhoudelijke vragen over de functie kun je contact opnemen met Marlien van der Maas - van Rooijen, Manager FFI, via 06-204 151 08.

We kijken naar je uit!